Utah está lanzando un programa de regreso al trabajo para ayudar a las personas a reingresar a la fuerza laboral a medida que el número de casos de coronavirus continúa disminuyendo, anunciaron funcionarios estatales en una reunión informativa sobre COVID-19 el jueves.
La vicegobernadora Deirdre Henderson dijo que el programa proporcionará pasantías, como oportunidades para que aquellos que han estado fuera de la fuerza laboral construyan sus currículums y obtengan experiencia relevante. También dijo que el programa está diseñado para aquellos que han tenido una ausencia más prolongada, como padres de tiempo completo, jubilados y personal militar.
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“A diferencia de las pasantías, que están diseñadas principalmente para jóvenes al comienzo de sus carreras, el objetivo de un programa de retorno es ayudar a los adultos con experiencia a volver a ingresar a la fuerza laboral sin comenzar en la parte inferior de la escala profesional”, dijo Henderson a los periodistas.
El gobernador Spencer Cox firmó una orden ejecutiva durante la sesión informativa que requiere que las agencias estatales identifiquen las oportunidades de devolución que se pueden ofrecer. También instó a los residentes de Utah a seguir usando máscaras hasta que todos en el estado puedan vacunarse.
La orden de uso de mascarilla en el estado finalizará el 10 de abril bajo una nueva ley que también levanta las restricciones de coronavirus una vez que Utah reciba 1,63 millones de primeras dosis de vacuna, si el recuento de casos y las tasas de hospitalización siguen siendo bajas. Los pedidos de máscaras permanecerán vigentes para escuelas y reuniones de más de 50 personas, además las empresas aún pueden optar por exigirlas.
